小红书工作怎么样
最佳答案:
薪酬待遇
- 竞争力强:小红书提供的薪资在行业内具有竞争力。例如,2024届校招中,低的月薪1.9W,高的年包80W,且都是16薪,还有签字费以及不同金额的期权。在职员工的平均月薪为44660元,技术岗平均月薪48088元、运营岗平均月薪34390元、产品岗平均月薪45529元、市场岗平均月薪40903元、设计岗平均月薪43027元、销售岗平均月薪32649元。
- 绩效奖金丰厚:公司提供年终双薪和绩效奖金,绩效优秀的员工年终奖可达较高水平。
福利待遇
- 生活补贴:包括三餐全包、下午茶、每月1000元的房补,以及加班费(周末双倍、节假日三倍)。
- 假期福利:除法定节假日和年假外,还有5天福利年假和5天全薪病假。
- 其他福利:如年度旅游、宠物日、明星扫楼日等丰富的团建活动。
工作强度
- 加班文化:小红书的工作时间较长,早上10点上班,晚上10点下班,大小周轮换,工作强度较大。
职业发展
- 高离职率:小红书的组织架构调整和战略方向变化频繁,导致员工流动性高,工作两年以上的员工比例较低。
- 人才筛选:校招时采用“高base,低职级”策略,通过实战项目筛选人才,不能胜任的员工可能会被裁掉。
工作氛围
- 年轻活力:公司注重组织年轻化,员工多为年轻人,工作氛围活跃。
- 团队协作:同事之间沟通顺畅,团队合作精神较强。
小红书的工作机会在薪酬和福利方面具有吸引力,但工作强度和人员流动性是需要考虑的因素。如果对高薪和年轻的工作环境感兴趣,小红书是一个不错的选择;但如果更看重工作稳定性和工作与生活的平衡,可能需要慎重考虑。
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